Следующий этап — практическая деятельность по улучшению на территории СКФО деловой среды, от которой напрямую зависит количество лучших бизнес-практик в округе. Отдельный приоритет — реализация проектов, направленных на развитие и популяризацию рабочих профессий. Современная экономика, испытывающая на себе влияние кризиса, нуждается в высококвалифицированных специалистах, и АСИ активно участвует в их подготовке, рассказал в интервью журналу «Вестник. Северный Кавказ» руководитель представительства агентства в СКФО Анвар Гаджиев.
В Национальном рейтинге состояния инвестиционного климата, составленном Агентством стратегических инициатив в прошлом году, регионы СКФО оказались далеко не на первых позициях. По вашим наблюдениям, сделали ли северокавказские территории должные выводы? Оправдано ли ожидать, что в нынешнем году их позиции улучшатся?
Нельзя говорить о том, что субъекты СКФО оказались среди аутсайдеров рейтинга. К примеру, Чеченская Республика вошла в первую двадцатку. Для того, чтобы помочь территориям улучшить свои позиции в рейтинге 2016 года и последующих лет, по поручению президента России АСИ совместно с РАНХИГС организовало обучение региональных команд современным
принципам управления. В этом году обучение прошли вице-губернаторы, мэры, министры.
Также по поручению президента в каждом субъекте созданы проектные офисы, которые отвечают за внедрение лучших практик, выявленных по итогам формирования Национального рейтинга. Теперь руководители проектных офисов несут персональную ответственность за состояние инвестклимата в каждом регионе. Надеюсь, большая образовательная работа поможет субъектам СКФО продемонстрировать хорошие результаты в рейтинге-2016.
К слову о лучших инвестиционных практиках. Много ли их в регионах Северного Кавказа?
В 2015 году в сборник лучших вошли практики Ставропольского края. Годом раньше в региональном Управлении Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии возникла потребность в уменьшении количества решений о приостановлении и отказе в госрегистрации прав. Очень много заявок забраковывалось из-за некачественно составленной документации, низкого уровня межведомственного взаимодействия и информирования в электронной форме, оттока кадров, неразвитости системы привлечения перспективных специалистов и обучения персонала.
Для решения проблемы была запущена система планирования, приоритизации и проектного управления через концепцию топ-проектов. Услуги стали предоставляться на базе МФЦ. Внедрена система межведомственного электронного взаимодействия и осуществления комплекса мероприятий по информированию и обучению использования электронных услуг. Созданы специализированные центры для особых типов заявителей. Сформирован собственный кадровый резерв из студентов и выпускников вузов. Использование данных практик позволило в 2014 году снизить долю приостановок госрегистрации прав до 2,6% (среднероссийский показатель — 7%), отказов в регистрации — до 0,4% (в среднем по стране — 1,2%). По сравнению с 2012 годом в пять раз увеличилось количество запросов о регистрации собственности, поступивших в электронном виде, в том числе в два раза — запросов в электронном виде от юридических лиц. Кроме того, повысилась престижность управления как работодателя — на 59 объявлений о проведении конкурсов было подано 275 заявлений. Это означает, что на каждую вакансию претендовали в среднем пять человек.
Среди приоритетов представительства АСИ — проведение в регионах Северного Кавказа конкурса профмастерства WorldSkills. Почему приоритетным оказалось именно это направление?
Агентство стратегических инициатив осуществляет ряд проектов, направленных на развитие и популяризацию рабочих профессий. По всей России проводятся чемпионаты рабочих специальностей WorldSkills, открываются детские технопарки, где юных инженеров готовят прямо со школьной скамьи. В реалиях сегодняшнего дня, когда в регионах Северного Кавказа открываются новые производства, вопрос обеспечения их качественными кадрами становится все более актуальным. Для решения этой задачи на территории СКФО организуются окружные чемпионаты WorldSkills Russia, осенью в одном из субъектов появится детский технопарк — кванториум. Он откроется в рамках стратегической инициативы АСИ «Новая модель системы дополнительного образования детей», одобренной президентом на Наблюдательном совете агентства 27 мая 2015 года.
Технопарки состоят из нескольких кванториумов, каждый представляет собой образовательную траекторию по разным направлениям: нейротехнология, IT, работа с большими данными (big data), робототехника, автомобильные и космические технологии, нанотехнологии, аэротехнологии. Кванториумы оснащены самым современным высокотехнологичным оборудованием и программным обеспечением, которое позволит детям приобрести профессиональные компетенции в научно-технической сфере и сформировать новое мышление на уровне середины XXI века.
Следующее заседание правительственной комиссии по вопросам социально-экономического развития СевероКавказского федерального округа под руководством премьер-министра РФ Дмитрия Медведева будет посвящено как раз кадровому обеспечению экономики нашей страны. АСИ выступит одним из основных докладчиков по теме реализации перечисленных инициатив.